菲海外劳务人员为世界各国普遍认可和接受与其自身具备的优势分不开。
　　
　　英语优势 英语是菲律宾的官方语言。菲人从小就接受双语教育，90%的菲人能讲英语。流利的英语保证了海外菲人日常工作和生活的交际与沟通，为菲人在海外谋职创造了条件；
　　
　　良好的教育 菲教育在发展中国家中是比较发达的。据世行数据，菲人平均接受教育时间为11.5年，菲初等教育完成率为90%，其中男性87%，女性94%；2002年菲成年人识字率93%，青少年识字率为：男性94%、女性96%。在菲海外劳务人员中接受过初等教育的占19.2%、中等教育的占29.3%、高等教育的占19%；取得学士学位的占12.28%，学士以上学位的占0.88%。菲女佣受教育的程度更高，具有初级以上教育水平的人占将近95%，很多是大学毕业生，有的甚至是教师。良好的教育增加了菲海外劳务人员的竞争力；

　　
    高水平的技术培训 菲政府十分重视对海外劳务人员的技术培训，将其视为开拓海外劳务市场的重要手段。菲总统阿罗约曾表示，人力资源培养是菲保守得最完好的商业秘密。在菲律宾各类面向海外劳务人员的技术培训学校遍布全国，培训内容涉及各主要就业行业。接受过严格培训，具有较高专业技术水平的菲律宾劳务人员在国际劳务市场上倍受青睐，对其需求有增无减。重视培训是菲海外劳务长盛不衰的根本所在；

    品性善良 菲律宾是天主教国家，85%的菲人笃信天主教。菲海外劳务人员普遍具有性情温和、诚实可靠、工作勤奋、责任心强的优良品质，深受雇主的欢迎。菲人经过几百年的西方殖民统治，生活和思维方式全面西化，易于适应西方社会生活环境，从而增强了菲海外劳务人员的适应生存能力。

　　来源：驻菲律宾经商处
    责编：胡锋锐